Длинные очереди в системе психиатрической помощи в Нидерландах привели к тому, что все больше сотрудников обращаются к корпоративным психологам через врачей компаний. Об этом сообщает NOS на основе бесед с различными службами охраны труда.
Крупные компании, предоставляющие услуги в сфере охраны труда, значительно увеличили штат психологов за последние годы. Например, Arboned нарастил число психологов с 5 до 20 за 2,5 года, а PSION удвоил штат до 90 специалистов за 4 года.
Работодатели понимают, что быстрое оказание помощи сотрудникам экономически выгоднее, чем длительное ожидание лечения. Кроме того, лечение выгорания не покрывается обычной медицинской страховкой, поэтому люди чаще обращаются к корпоративным психологам.
Однако есть и риски: профсоюзы обеспокоены вопросами конфиденциальности и независимости корпоративных психологов. Некоторые компании, осознавая эту проблему, начинают сотрудничать с внешними психологическими платформами.
При этом информация от корпоративных психологов помогает компаниям улучшать HR-политику. Например, в EY заметили, что у экспатов чаще возникают психологические проблемы из-за отсутствия социальной поддержки, и создали для них специальное сообщество.
Источник: NOS.nl
INT Services.nl. Позвоните нам.
Мы на связи 24/7: + 31 8 520 86 592
