В 2024 году зарплаты в Нидерландах выросли на 5,3% благодаря новым коллективным договорам. Это меньше, чем 7,1% роста в 2023 году, но все равно значительная прибавка. Однако работодатели предупреждают, что в 2025 году повышение зарплат будет более скромным.
Ассоциация работодателей AWVN бьет тревогу: нынешние требования профсоюзов экономически нежизнеспособны. «За последние четыре года зарплаты выросли на 25%, а прибыль компаний — на 31%. Но зарплаты никогда не снижаются, а вот компании могут столкнуться с убытками», — говорит директор AWVN Раймонд Путс.
Профсоюзы настаивают на повышении зарплат на 7%, а CNV требует от 3,5% до 6%. Кроме того, они призывают к сокращению рабочей недели. Путс считает, что такие ожидания слишком далеки от экономических реалий и могут привести к недовольству работников.
Центральный банк Нидерландов и МВФ предупреждают о рисках устойчивой высокой инфляции. Если она сохранится, это может привести к эрозии сбережений и вынудить компании переезжать или закрываться, что грозит потерей сотен рабочих мест.
Несмотря на споры о зарплатах, Путс подчеркивает необходимость сосредоточиться на повышении производительности труда — ключевом факторе укрепления голландской экономики. «В 2023 году производительность труда фактически снизилась, из-за чего наша экономика опустилась в международных рейтингах», — отмечает он.
Источник: NOS.nl
INT Services.nl. Позвоните нам.
Мы на связи 24/7: + 31 8 520 86 592
